Моля ви за разяснение: По трудов спор /освобождаване по чл.328,ал.1,т.6/ и протекло дело, Съдът се произнася в полза на ищцата. Ответникът предупреждава, че ще обжалва на всички инстанции. Влиза ли в сила решението, докато не е обжалвано или се изчаква срока? Ищцата е бременна 45 дни преди термина на раждане. Има ли възможност да предостави болничен лист и да получи някакъв вид защита, т.е. да бъде възстановена на работа и да й се изплатят исковете, преди подновяване на делото по другите инстанции?
Моля за съвет!
- Дата и час: 28 Ное 2024, 19:13 • Часовете са според зоната UTC + 2 часа [ DST ]
Действия преди обжалване...?
Правила на форума
Правила на форума
Темите в този раздел на форума могат да бъдат само на български език, изписани на кирилица. Теми и мнения по тях, изписани на латиница, ще бъдат изтривани.
Темите ще съдържат до 50 страници. Мненията над този брой ще бъдат премествани в друга тема-продължение, със същото заглавие, като последното мнение от старата тема ще съдържа линк към новата, а първото мнение от новата - линк към старата.
Правила на форума
Темите в този раздел на форума могат да бъдат само на български език, изписани на кирилица. Теми и мнения по тях, изписани на латиница, ще бъдат изтривани.
Темите ще съдържат до 50 страници. Мненията над този брой ще бъдат премествани в друга тема-продължение, със същото заглавие, като последното мнение от старата тема ще съдържа линк към новата, а първото мнение от новата - линк към старата.
|
|
|
2 мнения
• Страница 1 от 1
от Гост » 17 Фев 2006, 19:10
Общото правило е, че едно съдебно решение влиза в сила след изтичане на срока за обжалване и не еобжалвано от никой или след като е преминало през всички съдебни инстанции. Поне аз не знам да има разпоредба, която да определя бременни жени да се възстановяват на работа преди делото да е минало през всички инстанции.
- Гост
2 мнения
• Страница 1 от 1
|
|
|
Кой е на линия
Потребители разглеждащи този форум: Google Adsense [Bot] и 26 госта